Salary Hike in 2026: नौकरीपेशा लोगों के लिए बड़ी खुशखबरी, 2026 में मिलेगी मोटी सैलरी, जानें कौन से सेक्टर्स हैं इसमें शामिल

Edited By Updated: 08 Oct, 2025 04:58 PM

salary of indians will increase by 9 in 2026

भारत में नौकरीपेशा लोगों के लिए एक बड़ी खुशखबरी है। वर्ष 2026 में भारतीय कंपनियों में कर्मचारियों की सैलरी (वेतन) में औसतन लगभग 9% तक की तेज वृद्धि होने की संभावना है। यह अनुमान AON के 'एनुअल सैलरी इंक्रीज एंड टर्नओवर सर्वे 2024-25' में लगाया गया...

नेशनल डेस्क। भारत में नौकरीपेशा लोगों के लिए एक बड़ी खुशखबरी है। वर्ष 2026 में भारतीय कंपनियों में कर्मचारियों की सैलरी (वेतन) में औसतन लगभग 9% तक की तेज वृद्धि होने की संभावना है। यह अनुमान AON के 'एनुअल सैलरी इंक्रीज एंड टर्नओवर सर्वे 2024-25' में लगाया गया है। यह दिखाता है कि वैश्विक आर्थिक अनिश्चितताओं के बावजूद मजबूत घरेलू मांग और सरकारी नीतियों का समर्थन भारतीय अर्थव्यवस्था को गति दे रहा है।

मजबूत अर्थव्यवस्था दे रही उछाल के संकेत

सर्वेक्षण के अनुसार देश में बढ़ते उपभोग, निवेश और मॉनिटरी पॉलिसी (मौद्रिक नीति) के समर्थन के कारण वेतन में यह वृद्धि होने की उम्मीद है। यह रुझान संकेत देता है कि भारतीय कंपनियां वैश्विक आर्थिक अनिश्चितताओं और महंगाई की चिंताओं के बीच भी आत्मविश्वास से आगे बढ़ रही हैं।

ये सेक्टर्स देंगे सबसे ज्यादा सैलरी ग्रोथ

सर्वे में 45 सेक्टर्स को शामिल किया गया जिनमें कुछ प्रमुख क्षेत्रों में औसत से अधिक वृद्धि का अनुमान है:

सेक्टर (Sector)                      अनुमानित वेतन वृद्धि (2026)
रियल एस्टेट और इंफ्रास्ट्रक्चर    10.9% (सबसे अधिक)
नॉन-बैंकिंग फाइनेंशियल सर्विस  लगभग 10%
इंजीनियरिंग डिज़ाइन सर्विसेज़    9.7%
लाइफ साइंस और ऑटोमेटिव    9.6%
रिटेल सेक्टर (Retail Sector)    9.6% (पिछले साल 9% था)

कंपनियां प्रतिभा पर करेंगी बड़ा निवेश

एओन में टैलेंट सॉल्यूशंस फॉर इंडिया के पार्टनर रूपांक चौधरी ने बताया कि इंफ्रास्ट्रक्चर में निवेश और नीतिगत उपायों के कारण भारत की विकास कहानी मज़बूत बनी हुई है। उन्होंने कहा कि रियल एस्टेट और NBFC जैसे प्रमुख क्षेत्र प्रतिभा में निवेश करने में सबसे आगे हैं। व्यवसाय वैश्विक अनिश्चितता के बावजूद, स्थायी विकास और कार्यबल स्थिरता सुनिश्चित करने के लिए मुआवजे के प्रति एक रणनीतिक दृष्टिकोण अपना रहे हैं।

नौकरी छोड़ने की दर में भी कमी

सर्वे में एक और सकारात्मक पहलू सामने आया है। भारत में नौकरी छोड़ने की दर में लगातार कमी आ रही है।

2023: 18.7%

2024: 17.7%

2025 (अनुमानित): घटकर 17.1% रहने की संभावना है।

यह स्थिरता भारतीय श्रम बाजार के लिए एक अच्छा संकेत है।

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